Registro multicanal
Reloj checador biométrico, app móvil, web y llamada.
Asistencia y jornada
De la checada al recibo timbrado, sin recapturar.
Los marcajes de tu personal llegan directo a Nominativa. Horas extra, descansos y prima dominical se reflejan en tu nómina conforme a la LFT, sin archivos ni captura manual.
- Reloj checador, app, web o llamada
- Marcajes integrados a tu nómina
- Listo para la jornada de 46 horas en 2027
En alianza con
09:00
Mi jornada
Lunes · Entrada
Checada registrada
Dentro de tu centro de trabajo
Marcaje geolocalizado
Nominativa · Prenómina
Periodo de nóminaMarcajes integrados
Horas trabajadas40 h
Tiempo extra doble2 h
Retardos y faltasValidado
Prima dominicalIntegrada
Lista para cálculo y timbrado
Incidencias capturadas a mano en cada cierre
Horas extra mal calculadas que terminan en multas o demandas
Sin evidencia de jornada ante una inspección de la STPS
Cómo funciona
Un solo flujo, de entrada a pago.
- 1
Checa
El colaborador registra entrada y salida por reloj, app, web o llamada.
- 2
Llega a Nominativa
Cada marcaje se integra automáticamente a la plataforma.
- 3
Se valida
Se aplican reglas de LFT, contrato colectivo y políticas; los supervisores aprueban incidencias y reciben alertas.
- 4
Se paga
Nómina calculada, timbrada y dispersada con el mismo dato.
Capacidades
El tiempo de tu equipo, conectado.
Biometría antifraude
Huella, reconocimiento facial y palma.
Geolocalización y geocercas
Para personal en campo y multisucursal.
Horas extra automáticas
Dobles y triples, descansos trabajados, días de descanso obligatorio y prima dominical.
Planificador de turnos con IA
Rotaciones, descansos y cobertura por puesto.
Vacaciones, permisos e incapacidades
Solicitud y aprobación desde la app.
Alertas en tiempo real
Retardos y ausencias al supervisor, antes del cierre.
Reportes y tableros
Asistencia, ausentismo y costo de tiempo extra.
Opcional
Control de acceso
Torniquetes y puertas con credencial, tarjeta de proximidad o reconocimiento facial; se conecta a tu nómina si lo requieres.
Opcional
Control de comedor
Registro de consumos por colaborador, con descuento vía nómina si tu empresa lo requiere.
Jornada de 40 horas
La jornada baja a 46 horas el 1 de enero de 2027. ¿Tu operación está lista?
La reducción es gradual y sin disminución de salario. Ajusta turnos y límites por etapa y deja que el excedente se calcule como tiempo extra de forma automática.
2026
48 h
2027
46 h
Próxima etapa2028
44 h
2029
42 h
2030
40 h
Calendario conforme al decreto publicado en el DOF el 3 de marzo de 2026.
Qué llega a tu nómina
Un dato de origen. Cada incidencia en su lugar.
- Marcajes de entrada y salida
- Horas trabajadas
- Horas extra dobles y triples
- Retardos y faltas
- Prima dominical
- Descansos trabajados
- Vacaciones y permisos
- Incapacidades
Si lo requieres
- Registros de acceso
- Consumos de comedor para descuento vía nómina
Un solo dato de origen para nómina, IMSS y timbrado.
Nominativa · Prenómina
Periodo de nóminaMarcajes integrados
Horas trabajadas40 h
Tiempo extra doble2 h
Retardos y faltasValidado
Prima dominicalIntegrada
Lista para cálculo y timbrado
Para quien coordina personas, turnos y lugares.
- Retail
- Construcción
- Seguridad privada
- Servicios especializados (REPSE)
- Manufactura
- Operaciones multiestado
Nominativa + GeoVictoria
Unimos el control de asistencia de GeoVictoria con el motor de nómina y cumplimiento fiscal-laboral de Nominativa para que tiempo trabajado y pago vivan en un mismo flujo.
- +10,000 empresas confían en GeoVictoria
- 600k+ cálculos de nómina al mes en Nominativa
- Soporte local en México
Preguntas frecuentes
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